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传统企业：内部创业大赛的裂变效应

2015-8-12 10:02| 查看: 189915| 评论: 1|原作者: 口述｜芬尼克兹 CEO　宗毅 整理｜本刊记者　江宝

摘要: 惯性的管理方式、僵化的思维模式，使得企业在快速迭代的互联网时代有点不知所措。开启新的创业模式是企业的不二选择，但是在此过程中，企业必须面临各种阵痛。

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引用 欧阳光华 2015-8-16 22:26
有创意

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