为什么它的门店里空座率通常为零?而且,通常都可看见它的门店前排起了一条条“长龙”?又是为什么消费者不惜长时间耐心等待而无怨无悔? 这是一例以服务制胜的企业样本,虽然发生在餐饮业,它却能给我们诸多思考,尤其是“服务”二字。 它就是海底捞。在餐饮业,海底捞=服务,每当谈及“服务”话题时,海底捞也经常被引为经典案例。它对我们化妆品专营店经营,特别是对BA培训有哪些启示呢? 还记得两三年前,听一个朋友讲起有一家名叫海底捞的火锅店生意很好,特别是服务让人满意,一直很想去试试。直到有一天,我们想吃火锅,就想起了海底捞,于是我们就驱车前往,来到了离市区较远的,一个看上去有点像旧工厂改造的餐厅,面积看上去很大,但是我们到的时候,已经有些人在排队等待了。像多数火爆的餐厅一样,热情的服务员给了我们一个号,还好号数并不大,看来很快就轮到我们了。于是,我们开始等待。在等待的那段时间里,惊喜连连。 热情的服务员为我们送上了些零食,说“如果饿的话,可以先垫垫肚子!” 我心想,“啊,有没有搞错!我吃了你的零食,等会儿吃火锅的时候,不是就要少吃些东西了吗?那我不就可以少点些东西了吗?真想不明白,想想肚子也有些饿了,先垫垫吧……” 等了一会儿,就轮到我们了。我们一行6个人进去后,很快找到了一个位置就急着坐下来。 刚坐下,热情的服务员又过来了,对我朋友中的2位女士客气地说:“看您们2位的服装,一定是要当妈妈了吧!那,我们这张桌子是电磁炉的,会有些辐射,对您和您和宝宝有影响,我们二楼有传统的火锅桌,我们马上为您安排,可以吗?” 我心里一惊,“啊,连这个细节都想到了!我们到母婴店去买东西时,店员都不会为我们考虑这么多!真是好服务啊。” 我们点了菜,开始吃了。 过了一会儿,热情的服务员递上来两块眼镜片和头发小夹子,对我们说:“吃火锅时,有热气,把大家的眼镜都弄花了,用眼镜片擦擦。头发会垂下来很容易弄脏,用夹子夹住吧。” 我心生诧异,“这是在餐厅吗?我们开始体验到了传说中的一流服务。” 差不多吃完了,西瓜也上来了,大家很高兴地享受着。 这时,我有个朋友要想抽烟,就走到了不远的一张桌子边坐下抽烟(注:那时还没有禁烟哦!)。热情的服务员又出现了,在我朋友面前又放了盘西瓜。 看后真是叹为观止,“啊,不注意成本控制啊,多送就是成本啊!差距咋就那么大呢,回想那些不送西瓜的餐厅吧,有时我们就如叫花子般问餐厅要西瓜时,觉得这里简直就是天堂啊。” …… 还有很多的细节,我这里就不一一列举了。总之,当我们吃完了这顿饭,我们的脑海里留下的除了可口的火锅之外,就是令上难忘的服务,等待、价格等早就忘得不见踪影。 那次体验海底捞,让我这个做BA管理的人,也深深地感受到了什么叫“好的服务”,什么叫竞争力。 一、服务的本质是什么? 什么是“好”服务?谈及这一问题之前,我们不得不再来看一下马斯洛需求理论(如下图)。从这一理论出发,顾客都有5个不同层次的需求:首先是基本的生存需求,再到安全需求、归属需求、尊重需求,最后是自我实现的需求。比如,每位顾客去餐厅吃饭,首先就是满足了顾客的生存需求,这也是顾客最根本的需求。我想,每家餐厅都能满足顾客最基本的生存需求。那么,顾客为什么会选择海底捞呢?为什么海底捞的生意这么火红呢?这是因为海底捞同时满足了顾客的安全需求、被尊重需求等等。因此,顾客对海底捞“趋之若骛”也就不难理解了。 二、服务的层次 到底如何评估服务的“好”与“坏”呢?这里,我想与大家分享一个“服务层次”的概念。服务的“好”与“坏”,其实判断的标准在于这项服务是否能够满足顾客的需求。但是,顾客的需求是有层次的,它主要包括: 基础的服务(Basic):消费者认为能提供的最必要的服务内容; 期望的服务(Expected):消费者认为应该提供的一些服务内容; 渴望的服务(Desired):消费者很想要的,认为如果提供之后会更认可的服务内容; 意想不到的服务(Unanticipated):消费者没有想到的,对提供的服务很惊讶。 仍以海底捞为例,并延伸至化妆品专营店和化妆品品牌专柜,来共同探讨一下“服务层次”的问题,帮助大家启发思路(注:在日常管理中,我们应该集思广益地发现服务的内容。)
必须强调一点的是,以上的服务层次是会随着服务竞争的不同变化而变化的。简单地讲,就是今天的期望服务,明天可能就变成了基础的服务。同样,意想不到的服务层次,可能也会变成渴望的服务层次。所以,对于经营管理者而言,要不断地去创造服务的内容,从而能够更好地满足消费者的需求。 三、如何提高BA的服务技巧? BA的服务技巧可以直接影响到消费者的购买行为。那么,如何提高BA的服务技巧呢?这里,我仅提供3个主要的方法: 服务内容的确定:结合以上的服务本质和服务层次的介绍,请大家坐下来,好好地思考、整理与确定服务的内容,特别是需要明确区分服务的层次。最关键的是,了解竞争对手在服务内容上的差异性;将竞争对手消费者的“渴望的服务”变成“期望的服务”。比如,将“为顾客提供专业的肌肤测试”确定为“期望的服务”。在每个门店,提供专区、专门的人员、专门的设备,为消费者提供服务。 服务的培训:这里所讲的培训,不仅仅是让BA了解服务的内容,而且要让BA能够更了解和掌握提供这些服务的方法。比如,提供肌肤测试的服务,那么就需求让BA能够掌握如何进行肌肤测试,测试后,如何让消费者了解结果意味着什么,如何去改善,等等。因此,对于BA的培训,我们不能仅仅“想到就做”,而是要设定一个 “培训的时间表”来不断加强BA的服务技巧。 服务的评估:这一点经常会被遗漏。其实,对于服务的评估,才是建立“服务核心竞争能力”的最重要的环节。这里的服务评估,包括2种评估: 1.自身服务内容的评估:为消费者提供的服务是否有效?是否能够为消费者带来利益?是否在服务的水平上能够持续性的提高?BA是否掌握到了服务的技巧?消费者对于服务是否有报怨…… 2.竞争对手服务内容的评估:如何让消费者更多地走进自己的门店?如何让消费者对BA的服务更加满意?其实,一种有效的方法就是比竞争对手做得更好。因此,要不断地去了解、研究竞争对手所提供的服务是否比自己的要多。 海底捞给我们带来的思考是:我们的服务内容是什么?服务内容的层次是怎样的?如何提高BA的服务水平?与你们的BA一起练习一下,相信会对提高BA的服务技巧有很大的帮助。 |
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